知識やノウハウよりも大切なこと。コンサルタントとしての「在り方」を問う
コンサルタントとして、あるいは経営者として、人に対峙したとき …
積極戦略でつくる「当社の成功方程式」
私が支援させていただいている建設業のA社は、ここ数年で劇的な …
【経営規模の壁を突破せよ・後編】「らしさ」を失わせないシステムの設計図
経営コンサルタントの長野研一です。 前編では、「10万単位の …
【経営規模の壁を突破せよ・前編】「頑張り」に依存する経営との決別
経営コンサルタントの長野研一です。 先日、顧問先の社長（業種 …
社長の「真の不安」を解消する「行動の科学的管理」
先日、中小企業支援機関情報交換会にて、中小企業診断士による支 …
船を漕ぎ出すのはあなた―経営者の実践がチームを変える
経営者が「語る資格」と率先垂範の大切さ 第四週は、中小建設業 …
経営の未来を拓く「アンケート営業」の妙味
経営コンサルタント、長野研一です。毎月第三週は、営業をテーマ …
未来への不安を「安心」に変える社内共通言語
世代を超えて暗黙知を未来へつなぐ こんにちは。経営コンサルタ …
小規模企業の生成AI導入は“地ならし”から
小規模企業の生成AI導入の手引き 第四週は、中小建設業の現場 …
工務店の営業を“全社で回す” ― ファストサイクル化のすすめ
中小建設業専門の経営コンサルタント、長野研一です。毎月第三週 …